ECCO ALCUNI CONSIGLI PRATICI PER AFFRONTARE AL MEGLIO L’INCONTRO ONLINE CON I RECRUITER
La digitalizzazione, da diversi anni, gioca un ruolo fondamentale nel panorama lavorativo e, oggi più che mai, è imprescindibile per permettere ad aziende e dipendenti di continuare a svolgere le proprie attività, senza rallentare la produttività.
Da tempo, in Kelly Services viviamo il lavoro in maniera agile e, anche in questo periodo di quarantena, siamo in grado di garantire a clienti e candidati gli stessi servizi di sempre. I nostri recruiter sono perfettamente operativi tramite smart working ed è possibile fissare colloqui o incontri consulenziali a distanza, tramite skype, whatsApp o altre modalità di videochiamata.
Il video colloquio diventa così un passo cruciale per portare a termine l’iter di selezione. Non tutti, però, hanno dimestichezza con questa modalità, ma niente paura: c’è sempre una prima volta.
Ecco perché abbiamo individuato tre semplici consigli per prepararsi al meglio:
1. Presta attenzione al tono di voce, all'abbigliamento e alla postura. Il colloquio via Skype è equiparato ad un colloquio vis-à-vis per cui è importante cercare di arrivare preparato.
2. Scelta dell’ambiente giusto in cui sostenere l’intervista
3. Gestione delle tempistiche per raccontarsi
È importante, inoltre, sapere che, in caso sia richiesto, sarà possibile anche recarsi a colloquio direttamente presso l’azienda per l’ultima fase di selezione muniti di autocertificazione per necessità lavorative.
Come sempre, i nostri consulenti ti affiancheranno durante tutta la durata del processo di selezione, rimanendo a tua completa disposizione per ulteriori consigli o comunicazioni pratiche.
In bocca al lupo!